Waarom ik coach ben
Mijn drijfveer als coach is dat ik mensen wil helpen weer zicht te krijgen op wie ze zijn en waar ze staan. Tijdens een coachingstraject begeleid ik mensen bij het verwezenlijken hiervan. Ik geniet er van als mensen zich ontplooien en daardoor ook weer beter gaan functioneren. Ik zie dit als de essentie van mijn werk als coach.

Mijn visie op coaching
In principe weten we allemaal  heel goed wat we willen en kunnen. Maar door persoonlijke ver­wik­ke­lingen en de complexe eisen van onze maatschappij, kunnen we dit perspectief kwijt raken. Mijn taak als coach is dan om u te helpen overzicht en perspectief te krijgen om verder te gaan in le­vens­loop of loop­baan. Als coach hanteer ik diverse technieken, die afhankelijk van het moment en de nood­zaak worden ingezet. Naast mijn ervaring en vakkennis, maak ik hierbijgebruik van mijn intuïtie en zelf­ken­nis. Als coach ga ik pragmatisch te werk en focus ik me op dat wat op dat moment problematisch is, niets meer en niets minder.

Achtergrond
Als coach sta ik open voor iedereen met een hulpvraag, maar in het bijzonder richt ik mij op drie doel­groepen:
Hoogbegaafden: mensen met een ongewoon hoge intelligentie, die vaak erg gemotiveerd zijn in hun werk en een kritische opstelling hebben.
Hooggevoeligen: mensen die bijzonder gevoelig zijn voor prikkels uit hun omgeving.
Tweede generatie oorlogsgetroffenen: mensen wiens ouder(s) is (zijn) getraumatiseerd door een oorlog.
In alle drie groepen ben ik ervaringsdeskundig, dat wil zeggen dat ik zelf tot die groepen behoor.

Dienend Leiderschap
De laatste jaren raakte ik gefascineerd door leiderschap in organisaties. Ik werd getroffen door de grote problemen in de verhouding tussen leidinggevenden en uitvoerenden. In Dienend Leiderschap zie ik een prachtige nieuwe kans voor leidinggevenden om zo leiding te leren geven dat iedereen beter gaat functioneren en zich gelukkiger gaat voelen, ook de leidinggevende zelf! Ik heb enkele collega's rond mij verzameld om hierin elkaar te sterken en dit mooie principe samen naar buiten te brengen

Professionaliteit
Als psycholoog heb ik heb jarenlange ervaring opgedaan in mijn eigen eerstelijnspsychologenpraktijk. Voor ik De bomen en het bos Coaching oprichtte, heb ik een opleiding Oplossingsgericht Coachen gevolgd bij de NOAM en in 2011 de cursus Oplossingsgericht loopbaanbegeleiding. Ik ben lid –en houd mij aan de gedragscode- van de NOLOC. Ook ben ik psycholoog NIP en bevoegd om psychologische testen af te nemen. Als NIP-lid houd ik mij ook aan de gedragscode en het tuchtrecht van deze vereniging.

Persoonlijk
Als u iets meer wilt weten van mijn persoonlijke achtergrond, dan kunt u een kijkje nemen op mijn persoonlijke site.